2026-2028 yıllarını kapsayan Orta Vadeli Program (OVP) Resmi Gazete’de yayımlandı. Programın en dikkat cazip başlıklarından biri, çalışma hayatında uygulanacak olan “güvenceli esneklik” modeli oldu.
İstihdam kısmında yapılan açıklamada, “İşgücü piyasasının sektörel dönüşümlerle değişen gereksinimlerine ahenk sağlamak, bayan erkek fırsat eşitliğini güçlendirmek ve iş hayat istikrarını korumak maksadıyla yeni jenerasyon çalışma biçimlerine yönelik düzenlemeler hayata geçirilerek, garantili esneklik geliştirilecektir” sözleri yer aldı.
ÇALIŞMA HAYATINA YENİ MODEL
Güvenceli esneklik modeli, çalışanların işe alımından kısmi vadeli çalışmaya, fazla mesai düzenlemelerinden performansa bağlı fiyatlandırmaya kadar birçok alanda değişiklik öngörüyor.
İşverenler açısından piyasadaki dalgalanmalara ahenk kolaylaşırken, çalışanlar için de toplumsal garanti ve hakların korunması hedefleniyor.
Programda ayrıyeten, “Yeni kuşak çalışma modellerinde yaşanan gelişmeler doğrultusunda işgücü piyasasının gereksinimleri ve iş ömür istikrarı gözetilerek toplumsal taraflarla diyalog halinde mevzuat düzenlemeleri hayata geçirilecek ve garantili esneklik sağlanacaktır” denilerek uygulamanın 2026 yılında başlayacağı belirtildi.
GÜNVENCELİ ESNEKLİK NEDİR?
Uzmanlar garantili esnekliği, “Bir yandan işgücü piyasalarının, iş tertiplerinin ve çalışma ilgilerinin esnekliğini kuvvetlendirirken, başka taraftan bilhassa dezavantajlı bölümler için iş teminatı ve toplumsal güvenlik haklarının güçlendirilmesi” olarak tanımlıyor.
ÖĞRENCİLERE FERDİ EMEKLİLİK DÜZENLEMESİ
OVP’de dikkat çeken bir öbür düzenleme ise öğrenciler için kişisel emeklilik sistemi (BES) oldu.
Planda, “Yükseköğretim kurumlarına kayıtlı 25 yaş altı öğrencilerin BES’e iştiraklerini ve sistemde kalmalarını teşvik edici uygulamalar hayata geçirilecektir” denilerek gençlere yeni bir tasarruf imkânı sunulacağı söz edildi.
DİJİTAL TÜRK LİRASI YOLDA
Programda finansal teknolojilerle ilgili kıymetli bir adım da yer aldı. Dijital Türk lirasının hazırlık sürecine işaret edilen planda, “Dijital Türk lirasının iktisadi, hukuksal ve güvenlik boyutları ele alınarak kullanıma sunulması ve yaygınlaştırılmasına yönelik çalışmalar yürütülecektir” tabiri kullanıldı.
ÇALIŞMA HAYATINDA YENİ DEVİR BAŞLIYOR
Orta Vadeli Program ile 2026’dan itibaren Türkiye’de çalışma hayatı daha esnek ve tıpkı vakitte teminat odaklı bir yapıya kavuşacak. Gençler için BES düzenlemesi, dijital para projesi ve istihdamda dönüşüm maksatlarıyla program, iktisatta esaslı bir değişimin sinyallerini veriyor.