Kamu personellerinin beklediği artırım görüşmeleri devam ediyor. Demiryolları, karayolları, elektrik üretim santralleri, bakanlıklar, üniversiteler ve hastanelerin de ortalarında bulunduğu kamu kurum ve kuruluşlarındaki 600 bine yakın emekçiyi kapsayan 2025 Yılı Kamu Toplu İş Kontratları Çerçeve Protokolü görüşmelerinde süreç, üçüncü teklifin verilmesiyle devam edecek.
Tarafların görüşmeleri sürerken, Türk-İş Genel Başkanı Ergün Atalay, Cumhurbaşkanlığı Külliyesi’nde Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz, Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan ve AK Parti Küme Lideri Abdullah Güler ile toplantıda bir ortaya geldi.
İki saati aşan görüşmenin sonunda TÜRK-İŞ’in toplumsal medya hesabından yapılan açıklamada, Kamu Toplu İş Kontratları Çerçeve Protokolü’ne ait “olumlu bir neticenin” elde edilemediği duyuruldu.
İddiaya nazaran, iktidar TÜRK-İş heyetine 2025’in birinci 6 ayı için önerdiği yüzde 17’lik artırım oranını yüzde 22’ye çıkaran bir teklif sundu. Ancak bu teklif, TÜRK-İŞ tarafından kabul edilmedi.
Cumhurbaşkanlığı Külliyesi’nde yapılan görüşmenin ayrıntılarına ait, TÜRK-İŞ Kamu Uyum Kurulu’nun TÜRK-İŞ Genel Mali Sekreter Ramazan Ağar ve Genel Teşkilatlandırma Sekreteri Eyüp Alemdar başkanlığında toplanması ve görüşmeye dair sendika yöneticilerini bilgilendirmesi, bundan sonraki süreçte atılacak adımların netleşmesi bekleniyor.
Öte yandan TÜRK-İŞ açıkladığı hareket programı ise bugün iş bırakma hareketiyle devam ediyor. TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay, protokolde muahede sağlanamaması durumuna dair “En son 26 Ağustos’ta grevi uygulamaya geçirmek mecburiyetindeyiz” ifadelerini kullanmıştı.
Görüşmelerde kamu patronlarını temsil eden Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Bölümü Kamu Patronlar Sendikası (TÜHİS) tarafından sunulan birinci teklifte, 2025 yılı için birinci 6 ayda yüzde 16, ikinci 6 ayda yüzde 8 artırım teklifi yapmıştı. 2026 yılı için ise birinci 6 ayda yüzde 7, ikinci 6 ayda yüzde 5 oranında artış teklif edilmişti.
İkinci teklifte ise birinci 6 ayda yüzde 16 olan oran bir puan artırılarak yüzde 17’ye, ikinci 6 ay için yüzde 8 olan oran yüzde 10’a çıkarılmıştı. İkinci yıl için daha evvelki teklif olan birinci 6 ay için yüzde 7, ikinci 6 ay için de yüzde 5’te ise bir değişiklik yapılmamıştı.